Sairausloma: mitä sinun tarvitsee tietää L4: stä?

Kun sairastut, sinulla on oikeus sairauslomaan ja palkanmaksuun koko työkyvyttömyytesi ajan. Tarvitset rauhaa ja lepoa toipumiseen. Tutkintalääkäri voi antaa sinulle todistuksen lomasta riippumatta kuulemispaikasta ja työskentelytavasta (perusterveydenhuollon laitos, erikoislääkäri, yksityinen laitos).

Sairauslomaa myönnetään kaudelle vierailun päivämäärästä tai seuraavasta päivästä. Jos lääkäri kuitenkin päättää, että potilas oli epäilemättä työkyvytön myös edellisinä päivinä, hän voi antaa todistuksen lomasta enintään 3 päivää ennen tutkimusta.

VAROITUS! Asiakirjan myöntämiseen tarvitaan PESEL-numero, NIP- ja työnantajan NIP-numero.

Se on eräänlainen tiukka kirjanpito, joka on tekosyy poissaolosta työstä ja on samalla perusta sairausetuuksien maksamiselle ajasta, jolloin et suorita virallisia tehtäviään. Sertifikaatti kirjoitetaan kolmella itsekopioidulla kappaleella. Ensimmäinen - punainen kopio lähetetään ZUS: lle, toinen - vihreä lähetetään potilaalle toimitettavaksi työnantajalle. Taudin tilastollinen numero ei ole näkyvissä tässä kopiossa (ts. Kukaan työpaikalla ei tiedä mikä lääketieteellinen ongelma on poissaolosi syy). Tällaiset tiedot ovat luottamuksellisia ja niihin liittyy lääketieteellistä salassapitoa. Kolmas kopio todistuksesta jää lääkärille.

Puolalaiset viettävät lähes 280 miljoonaa päivää vuodessa L4: llä. Lähinnä masennuksen takia

Lähde: lifestyle.newseria.pl

Kuule sairauslomien myöntämistä koskevista säännöistä. Tämä on LISTENING GOOD -syklin materiaalia. Podcastit vinkkejä.

Jos haluat nähdä tämän videon, ota JavaScript käyttöön ja harkitse päivittämistä verkkoselaimeen, joka tukee -videoita

Lue myös: Testilähetys: Minkälaisen lähetyksen lääkäri voi antaa? Sairaalalähetys: mitä lähetyskaavioon sisältyy ja kuinka kauan se on voimassa ... kylpylähoitoon. Tärkeimmät tiedot kylpylähoidosta

Sairausloma - määräajat ovat tärkeitä

Sinun on ilmoitettava työnantajalle työkyvyttömyydestäsi mahdollisimman pian, viimeistään toisen poissaolopäivän aikana. Tämä voidaan tehdä henkilökohtaisesti, puhelimitse, faksilla tai sähköpostilla.

VAROITUS! Viivästyminen sairausloman toimittamisessa voi vähentää sairauspäivärahaa 25%.

Nämä tiedot voi antaa myös toinen henkilö puolestamme. Ilman oikeudellisia seurauksia kahden päivän määräaika voidaan ylittää, esimerkiksi jos työntekijä on sängyssä tai ei ole sukulaisia, jotka voisivat ilmoittaa siitä. Sairausloma on toimitettava töihin viimeistään 7 päivän kuluessa myöntämispäivästä. Voit toimittaa painatuksen myös postitse tai kuriirilla.

Tauti perheessä

Voit myös saada sairausloman sairaan lapsen, vanhemman tai puolison hoitamiseksi. Alle 14-vuotiailla lapsilla (lukumäärästä riippumatta) on oikeus 60 päivälomaan vuodessa. Yli 14-vuotiaille lapsille ja muille perheenjäsenille voit saada 14 päivää sairauslomaa vuodessa. Hoidon vuoksi poissaolosta 80 prosenttia on oikeutettu. palkka. Poikkeuksen antaa aina potilasta hoitava lääkäri. Jos kadotat todistuksen, ota yhteyttä sen antaneeseen lääkäriin mahdollisimman pian. Hän tekee otteen vapautuksen jäljennöksestä, jonka hänen on pidettävä asiakirjoissa. Uutetta käsitellään alkuperäisenä.

Taistele taudin kanssa - älä toimi

Hoitava lääkäri päättää, onko sinun mentävä makuulle vai voitko kävellä sairautesi aikana. Vuodevaatteet tai kävelytilaukset on merkitty koodilla, jonka työnantaja voi lukea. Potilaat, jotka voivat kävellä ilman pelkoa, voivat lähteä huoneistosta, varsinkin kun hoito (esimerkiksi injektiot) vaatii sitä usein. Et kuitenkaan voi mennä töihin tai töihin kotona lomasi aikana. Työsäännöstön mukaan ansiotyön tekeminen johtaa oikeuden menettämiseen palkkaan tai irtisanomiseen ilman erillistä ilmoitusta. Tämä koskee koko ajan, jolle vapautus myönnetään.